為貫徹落實集團作風建設提升年的要求，6月20日、21日，集團紀委書記帶隊，由監察室、人力資源部派員組成督查小組到經營管理部、規劃發展部、計劃財務部、貿易開發部和黨委宣傳部進行作風建設落實情況檢查。
       通過查驗部門會議記錄、相關文件資料、個人學習工作記錄及現場隨機抽查等方式，對部門工作的計劃、落實、學習情況、工作職責、目標責任、工作紀律、廉政風險防控、“三重一大”事項和“一崗雙責”履職紀實等方面進行了檢查。檢查中發現了一些普遍存在的突出問題，并提出了整改的意見和建議，要求部門負責人一定要重視此次檢查發現的問題，親自部署整改、落實責任，通過督查邊查邊改、立行立改。
       以不定期督促檢查(cha)的(de)方式，確保各(ge)部(bu)門(men)緊緊圍繞(rao)學(xue)習型、服務型、創新(xin)型的(de)“三(san)型機關(guan)”創建及(ji)內控體系建設(she)工(gong)(gong)作(zuo)，切實把集團作(zuo)風建設(she)落到(dao)實處，使機關(guan)各(ge)部(bu)門(men)工(gong)(gong)作(zuo)作(zuo)風、工(gong)(gong)作(zuo)效率、精神面貌有明顯改(gai)善。

(監察(cha)室   黃鈺惠）