9月(yue)6日上午，集團(tuan)黨(dang)(dang)委書記(ji)、董事長彭磊，黨(dang)(dang)委委員(yuan)、總經理(li)梁曉龍(long)，黨(dang)(dang)委委員(yuan)、副總經理(li)張少華及集團(tuan)相(xiang)關(guan)部室人員(yuan)赴易通人力公司調研指(zhi)導(dao)。易通人力公司領(ling)導(dao)班子陪同(tong)檢查(cha)并(bing)參加(jia)座談。

調(diao)研組一行首先參觀了公(gong)司辦公(gong)場(chang)所，參觀中，易(yi)通人力公(gong)司董事長艾斌重點就公(gong)司企業文化建設和(he)職工人文關懷方(fang)面(mian)的理念和(he)舉措作(zuo)了介紹(shao)。

座談(tan)會上，調研組聽取了易通(tong)人力公司(si)(si)發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)情(qing)況報告，報告展(zhan)(zhan)示了易通(tong)人力公司(si)(si)19年來在業務發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)、改革(ge)創新、機構設(she)置、團(tuan)隊打造、品牌建設(she)等方(fang)面(mian)(mian)取得的成績，分析了當前(qian)公司(si)(si)發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)面(mian)(mian)臨的宏觀環境和行業形勢，同時結合公司(si)(si)實(shi)際(ji)，提(ti)出了高(gao)質量發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)的戰(zhan)略規劃與落實(shi)舉措。 

彭(peng)磊聽(ting)取匯報后表示，通過談話了解(jie)、現場參觀和聽(ting)取匯報，對易通公司(si)(si)的(de)整體感(gan)受是(shi)領導班子團結(jie)協力，有(you)想法有(you)思路(lu)；干部(bu)職工(gong)年輕(qing)奮進，有(you)朝氣有(you)活力；公司(si)(si)發展(zhan)腳步穩(wen)健，文化氛(fen)圍濃(nong)厚(hou)，取得(de)的(de)成績值得(de)肯(ken)定。

對易通公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)下一(yi)步的經營(ying)(ying)與(yu)(yu)發(fa)展(zhan)，彭磊(lei)從四(si)個方(fang)(fang)面(mian)提(ti)(ti)要(yao)(yao)求(qiu)(qiu)(qiu)與(yu)(yu)希望(wang)：一(yi)是(shi)戰略方(fang)(fang)面(mian)，要(yao)(yao)求(qiu)(qiu)(qiu)易通公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)領導(dao)班(ban)子(zi)要(yao)(yao)提(ti)(ti)高站(zhan)位、視野和格局(ju)，緊盯國家戰略、立(li)足行業(ye)屬性、賦能我省(sheng)發(fa)展(zhan)。重點關注服務(wu)貿易、人才(cai)(cai)大(da)數據建(jian)(jian)設和人才(cai)(cai)發(fa)展(zhan)集團三大(da)領域。二是(shi)改革(ge)方(fang)(fang)面(mian)，要(yao)(yao)求(qiu)(qiu)(qiu)易通公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)要(yao)(yao)作為(wei)用活三項制(zhi)度的示范(fan)(fan)企業(ye)，持續(xu)深化三項制(zhi)度改革(ge)，在確保風險可控的范(fan)(fan)圍內，大(da)膽創(chuang)新激勵機制(zhi)，不斷提(ti)(ti)升市場化經營(ying)(ying)水平。三是(shi)管理方(fang)(fang)面(mian)，要(yao)(yao)求(qiu)(qiu)(qiu)易通公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)對標發(fa)展(zhan)，學(xue)習和借鑒(jian)東部發(fa)達地區行業(ye)頭部企業(ye)稅收(shou)籌劃等經營(ying)(ying)管理新理念與(yu)(yu)新思路，持續(xu)創(chuang)造價值為(wei)集團公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)發(fa)展(zhan)賦能。同時(shi)希望(wang)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)要(yao)(yao)引(yin)導(dao)員(yuan)工愛(ai)企業(ye)、愛(ai)客戶，樹立(li)用心(xin)服務(wu)的理念。四(si)是(shi)黨建(jian)(jian)方(fang)(fang)面(mian)，要(yao)(yao)求(qiu)(qiu)(qiu)易通公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)業(ye)務(wu)所到之(zhi)處必(bi)須黨建(jian)(jian)全覆蓋(gai)，領導(dao)干(gan)部廉潔(jie)從業(ye)，忠誠擔當，工作生活互(hu)融互(hu)促(cu)。

會后，集(ji)團主(zhu)要領導(dao)分別與易通人力公司(si)班子成員進行了逐一談話。

下(xia)午，易(yi)通人力公(gong)司領(ling)導(dao)班子(zi)進(jin)(jin)行座(zuo)談，大(da)家圍繞彭磊董事長對易(yi)通公(gong)司提(ti)出的(de)要(yao)求，結合各自與(yu)兩位(wei)領(ling)導(dao)談話的(de)內容展開討論，充分交(jiao)換意(yi)見并達成共識。易(yi)通公(gong)司將(jiang)嚴格執行集團的(de)相關要(yao)求，加快推進(jin)(jin)各項工作落(luo)實，促進(jin)(jin)公(gong)司發展再上新臺階(jie)。

易通人力